Работа в Компэл: отзывы сотрудников

Ищете правдивые отзывы о Компэл? 🔥 Изучаете вакансии? Компания Компэл, по статистике отзывов сотрудников нашего сайта, не является рекомендуемой к трудойстройству в России. 🔴 В списке 4 отзыва бывших работников про Компэл Изучите отзывы, чтобы узнать реальную зарплату в Компэл

При поиске работы лучше заранее прочитать отзывы про Компэл. Если Вы столкнулись с негативным опытом работы, вы можете оставить отзыв про Компэл - это, прежде всего, поможет возможным соискателям не ошибиться в выборе, не сделать необдуманный шаг.
Работали в КОМПЭЛ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:



Хотите получать в Telegram уведомления о новых отзывах про КОМПЭЛ? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Хотите получать отзывы на email?

  • 18.10.2021 | Россия | Москва
    Гипербюрократизированная компания. Много сотрудников из отряда "рыбы прилипалы", без энергии, знаний, желаний трудиться. Менеджмент, включая собственника бизнеса очень возрастные, даже старые, как мамонты, соответственно ничего нового, современного, прогрессивного в компании нет. Подробнее...
  • 07.06.2021 | Россия | Москва
    Собеседование с момента отклика со стороны компании длилось более месяца. Причем на начальном этапе hr гнала, все хотела быстрее, искала окна в моем графике и графиках своих коллег. Было много этапов, несколько собеседований, все с нуля, как будто о тебе ничего не рассказали предыдущие собеседники. Потом проверка, звонки на прошлое место работы, неудобные вопросы моему бывшему руководству. Подробнее...
  • 23.03.2020 | Россия | Санкт-Петербург
    Откликнулся на вакансию менеджера по внедрению сдс. Угадайте сколько времени у меня заняла эта вся история до получения окончательного определенного ответа? Больше 1, 5 месяца! Считаю это большой потерей времени на протяжении которого я был в неопределенном статусе и потерял много возможностей. Подробнее...
  • 08.07.2019 | Россия | Москва
    К настоящему моменту благодаря появлению нового поколения типичных эффективных и амбициозных менеджеров, компания медленно, но уверенно идет к вырождению. Главное для успеха карьерного роста знание пауерпойнта, и умение составить грамотную презентацию. Половина сотрудников менеджеры проектов. Кто будет воплощать эти проекты и презентации в жизнь, никого не интересует. Подробнее...