Работал инженером. Жуткое место. Работать будут заставлять за 5 человек, с мая 2021 за 10 человек. А ещё по выходным через удаленку и в будние дни до 22.00,после основного рабочего дня. Платить будут как охраннику. Кто ещё работает в Ростелекоме уходите по соглашению сторон или проситесь под сокращение,т.к. Ад уже близко. Хотите чувствовать себя униженным, растоптанным, недочеловеком, неудачником,
продолжайте работать в Ростелекоме, это место для Вас.
Ростелеком: отзывы сотрудников в Краснодаре
Ищете правдивые отзывы о Ростелеком? 🔥 Изучаете вакансии? Компания Ростелеком, по статистике отзывов сотрудников нашего сайта, не является рекомендуемой к трудойстройству в городе Краснодар. 🔴 В списке 12 отзывов бывших работников про Ростелеком по городу Краснодар Изучите отзывы, чтобы узнать реальную зарплату в Ростелеком
При поиске работы лучше заранее прочитать отзывы про Ростелеком. Если Вы столкнулись с негативным опытом работы, вы можете оставить отзыв про Ростелеком - это, прежде всего, поможет возможным соискателям не ошибиться в выборе, не сделать необдуманный шаг.
Работали в РОСТЕЛЕКОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
-
29.03.2021
-
30.12.2020Этот отзыв посвящается [Н.] [Е.] [В.]. Руководитель отдела управления талантами. Если вам важна эмоциональная атмосфера в коллективе, то вам ни в коем случае нельзя соглашаться на трудоустройство. За тот срок, который [Е.] возглавляет отдел, она успела разрушить всё. Изначально она приняла решение набрать в отдел миллион людей, чтобы по итогу их уволить, когда закончатся проекты. Соответственно, об этом на собеседованиях она не говорила кандидатам.
-
03.09.2020Компания Ростелеком на юге просто разваливается. Новые некомпетентных руководители в лице вице президента,технического директора, директора Краснодарского филиала это временщики, которые призваны разрушить оставшееся хорошее. Они не признают обычаи и традиции, их цель получить прибыль любой ценой. А ума на повышение эффективности не хватает, так они продают здания. Персонал они не уважают, не мотивируют.
-
20.07.2020Не хватка персонала и живого инструмента, одна отвертка на троих, неадыкватное руководство которое место того что бы пойти на встречу увольняет людей и вставляет палки в колеса. Денег платит не хотят, говорят завтра будет лучше чем после завтра, вообще беда бедовая, помогут только вилы и факел.
-
04.07.2020Имейте ввиду в отделе "по работе с корпоративными клиентами" карасунская/рашпилевская, если вас отправят на карантин, то от компании можете не ждать ровным счетом ничего! Не будет пк для работы на удаленке ( Только для избранных! ) не оклада, не копоротивной связи, еще и будут звонить [А.] (куратор) и [И.] (руководитель) и делать мозги мол иди и покупай сим карту за свой счет, мы якобы ищем тебе компьютер.
-
04.07.2020Доброго дня! Хотел бы поделится горьким опытом в работе компании Ростелеком, надеюсь кому то будет полезно. Работал я вроде как "менеджером по работе с корпоративными клиентами" могу ошибаться конечно, но вроде так называлась должность. Находиться контора на карасунской/рашпилевской, не далеко от главного офиса на Красной.
-
12.02.2020Тут невозможно ничего улучшить. Гангрену лучше ампутировать. Ростелеком это реально болезнь где каждый хочет чтобы его сократили, но сам при этом уволиться не решается. Признаюсь в том числе и я. Меня уже сокращали, но я перешёл в другой отдел и опять остался здесь. Жаль что коммунизм закончился, а то бы работники ростелекома были бы в первых рядах данного строя… Работать сутками да пожалуйста… Будучи инженером подписать заявление задним числом о понижении в должности опять легко.
-
09.02.2020Что можно улучшить в технологической компании управляемой менеджерами, порой вчера ещё работающими в Магните.
-
20.08.2019Руководство не в силах помочь рядовому сотруднику со стажем в карьерном росте, заработной плате. Всеми способами выживают старых сотрудников, не дают перевестись в смежные отделы. Новый состав новые правила! Много добросовестных сотрудников (старых) без изменений оклада, когда новый состав с новыми повышенными окладами и обучаются у этих же старичков. Вывод уходить и заново трудоустраиваться на новые вакансии чтобы что то сдвинулось в карьере.
-
14.05.2019В ноябре 2017 года мне позвонили из компании ростелеком (в2в), предложили должность руководителя сектора салонов в2в. На то время я была трудоустроена, однако предложение меня заинтересовало, я успешно прошла телефонное интервью. Далее меня пригласили на собеседование в офис на ул.
-
10.08.2018Угораздило устроиться работать в ретейл Ростелеком г. Краснодар. Впечатление резко негативное, объясню почему. За 4 месяца работы насмотрелся "цирка" на годы в перед. 1) Некомпетентное руководство (не способно дать вразумительные ответы на конкретные вопросы) в лице Малахова [Д.] (територ. Менеджер). На протяжении всего времени что я проработал в компании (4 месяца) мне полноценно не предоставили доступ к рабочим программам, что урезало возможность зарабатывать.
-
08.07.2015Бешенными темпами идет набор в контакт центр ростелекома специалистов (читай операторов). Зарплата договорная, а по факту 15 тыс. с 8 17 часов. Приглашают на собеседование, потом на бесплатные занятия. Короче решив трудоустроиться в данную организацию, я направила в их адрес резюме и была приглашена на собеседование "менеждером по персоналу" (далее мп) в пятницу к 14:00.
