Работа в Русал: отзывы сотрудников

Ищете правдивые отзывы о Русал? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты? Компания Русал, по статистике отзывов сотрудников нашего сайта, не является рекомендуемой к трудойстройству 🔴 В списке 18 отзывов бывших работников про Русал Изучите отзывы тех кто работал, чтобы узнать реальную зарплату в Русал, плюсы и минусы работы и другие условия в Русал. На нашем сайте есть уникальная информация о данной компании.

При поиске работы лучше заранее прочитать отзывы про Русал, чтобы понять стоит ли работать в Русал. Если Вы столкнулись с негативным опытом работы, вы можете оставить отзыв про Русал - это, прежде всего, поможет возможным соискателям не ошибиться в выборе, не сделать необдуманный шаг.
Работали в РУСАЛ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:



Хотите получать в Telegram уведомления о новых отзывах про РУСАЛ? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Хотите получать отзывы на email?

  • На работе была постоянная поливание грязью друг друга, обсуждение других и это все делается людьми в возрасте. Все было бы неплохо, если отправить большую часть сотрудников на заслуженный отдых (пенсию), иначе невозможно работать, развиваться. Еще жестит служба безопасности, но если соблюдать все пр Подробнее →
  • 26.02.2023 | Красноярск | Слесарь МСР
    отношение к людям,должен пахать как лошадь и молчать,всем на тебя абсолютно наплевать,ходишь в тюрьму,а не на работу. Подробнее →
  • 06.09.2022 | Москва
    Публикуют вакансии секретарей от русал, Центр подбора персонала и En+ Group, указывают разные станции метро, хотя адрес один ул. Василисы Кожиной, д.1. Подбор идет долго... hr скрывает требование о прохождении полиграфа. Считают нормальной практикой тратить время соискателей, напишите открыто, те ко Подробнее →
  • 29.08.2022 | Москва
    Собеседование похоже на флирт, в котором половая принадлежность значения имеет. Участвовали две девушки и один парень с их стороны и я четвертый. Но в данном случае зачем парень был нужен, я не понял и он видимо тоже. Программист им скорее не нужен, а больше нужен аналитик или ответственный руковод Подробнее →
  • 18.08.2022 | Красноярск
    Решил я как то устроиться на офисную должность в эту кампанию и попал в приключение длиной неделю, которое и сейчас вспоминаю иногда. Начиналось все классически вакансия в моей сфере, отклик созвон с менеджером. Дальше мое резюме пошло по каким то московским офисам, после чего у меня было аж два Подробнее →
  • 11.12.2021 | Кандалакша
    Работая на каз(не на КАЗ,а вот именно что на каз!) за период 20 ти лет было изменений много.Работаю литейщиком цветных/металлов.Работа в горячем цеху по 8ч,нас по принудиловке(кто против за ворота по собственному) перевели на 12 часов 2х2.Напряженные условия труда.Работа на износ.Вредность снижена. Подробнее →
  • 1. Ежовые условия труда, отработав первую неделю невольно сравниваешь с режимным объектом, а человека со скотом в загоне. Служба безопасности, отдел кадров с удовольствием расскажут и покажут где твое место. Доходит до того, что в организации есть человек, который каждый день обходит всех сотруднико Подробнее →
  • 05.07.2021 | Москва
    Кинули по деньгам. Когда приходил, то проговаривали, что з/п + годовая премия в 30% + надбавка от руководителя на его усмотрение. Пришлось проработать 2 года прежде, чем увидел свою премию. Первый год типа неполный год работаешь, во второй год в марте или апреле выдадим, потом сказали, что после Подробнее →
  • 20.05.2021 | Дмитров
    Я расскажу свою историю,работал на заводе по производству мебели решил сменить работу отправил резюме на саянскую фольгу все было хорошо пригласили отправили проходить медкомисию и делать медкнижку все было сделанно,вопрос зачем приглашать человека чтобы потом уволить тем более пришлось уволиться с Подробнее →
  • 24.04.2021 | Красноярск
    Проходил собеседование по Skype на Х должность. Первый раз при прохождении собеседования через Skype было назначено время и, даже, какое то время мне задавали вопросы для понимания моего уровня компетенции и возможности претендовать на Х должность. Собеседование закончилось на середине диалога. Ник Подробнее →
  • 06.04.2021 | Красноярск
    Восстановить и увеличить выплаты за вредность. Улучшить питание в столовых и сделать его абсолютно бесплатным. Набрать рабочий персонал из числа менеджеров в горячие цеха. Сократить управленческий состав и менеджеров, тогда повысится з.п. у простых работяг в разы. Подробнее →
  • Улучшить отношение к своему персоналу, что бы относились не как к псам, а как к людям. График что бы был стабильный, людям отдыхать хочется, а не на роба пахать, как хочет этого Шато! У людей так то есть и своя жизнь, свои дела, дети и семья тоже! Зарплату выдавать вовремя по дням и часам! Что бы не Подробнее →
  • 28.03.2020 | Волгоград
    Улучшать нужно отношение к людям, так как отношение как к быдлу. Если уйдешь на больничный будешь в черном списке. Личный пример, работал чуть больше 2 лет без больничных, стоило мне сломаться я стал там на х. й не нужен, слова старшего мастера, попросил уволиться, как и сделала так как все [censor Подробнее →
  • 19.12.2019 | Ачинск
    Не ждите от работодателя выполнения своих обязанностей по тр. договору, Вам придётся постоянно требовать их выполнения, вплоть до обращения в трудовую инспекцию. Иногда складывается впечатление что статьи ТК РФ не обязательны для выполнения в данной компании, а воспринимаются руководством как рекоме Подробнее →
  • 21.11.2019 | Москва
    Общий уровень образованности, культуры, общения сотрудников УК на уровне пту и сельпо. Очень низкое качество выполняемых работ. Никаких повышений зарплат, бонусов, премий нет всяческая мотиваци работать теряется. В отделах по пять десять лет сидят на одной позиции из за их начальников, которые место Подробнее →
  • 02.11.2019 | Москва
    Компания хоть и позиционирует себя как современная и гибкая, но внутри как был полный совок и бюрократия, так и осталось. Из молодых сюда никто не рвется и долго не задерживается. Средний возраст от 45 50. Любят плобсуждать и погаблюдать за коллегами, а потом доложить. Самое смешное это жесткое от Подробнее →
  • А теперь о недостатках...ПоЕЕЕхали! Проф.союз карманный...Тока деньги собирают...Коллеге на 50 лет даже сраную грамотку Государственную не дали Но дали 1000р за то что мужик 25 лет в чистильщиках отработал...Людей не отстаивают...в общем не вступайте туда если решили работать в Русале...Гоним дальше Подробнее →
  • 20.02.2014 | Красноярск
    Про Русал много уже сказано. Добавлю только про температуру, которая летом в кабине мостового крана, что обслуживает электролизёры и работает с расплавленным металлом достигает 70 градусов Цельсия. а кондиционеры и другие средства охлаждения ставят на единицы. И те уже давно не работают. Подробнее →