Алютех
Первое что можно заметить это отношение к людям. В этой компании его нет. Сотрудники HR люди они не куда не спешать. Для них слово «время» вообще не существует. Никакого уважения, тактичности, дружелюбия нет ! К новым кандидатам относят так «мол подождёт, время резиновое», «да и вообще чего ты сюда пришёл, ты все ровно не тянешь и собеседование ты не пройдёшь». Сотрудники HR далеко не пунктуальный человек, на телефонные звонки времени отвечать нет, перезванивать тоже никто не думает. Приезжаешь на собеседование ждёшь по пол часа пока к тебе выйдут. сама на них не присутствует. Потом назначают втрое собеседование с начальником отдела. Почему нельзя сделать все в один день. Приезжаешь в другой день, сидишь так ждёшь пока его величество выйдет и примет. Результаты собеседование если нужны звони сам ! Собственно можно не звонить ты и так не прошёл. Народ, не тратьте время на такого рода компании, которые работают для галочки ! Лучше поискать компн по проще, но с хорошим, человеческим отношением !
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Хотите получать комментарии к отзыву на email?
Рядовые монтажники этой конторы почему то считают себя белой костью, что, впрочем, не мешает им на объектах побираться инструментами это не только мой личный опыт, но и мнение строителей, на объектах у которых Алютех проводил свои работы. Приехали как то к моему соседу ставить роллетные ворота, мешала моя камера, её я предварительно убрал. Вышел к ним, поинтересовался, смогут ли после работы за д...
Директор нижегородского филиала неадекватен. Ищет сотрудника с опытом вот таким, а еще таким и вот таким, а еще таким и немного таким... но, в то же время, не понимает, как можно сменить столько компаний. А где же тогда опыта набираться? Вопрос риторический. Лживая улыбочка под конец интервью, какая то бесполезная похвала и недоумение, что кандидат с марта (по июль) уже не работает. Не знаю, как...
Масса. Проходила собеседование на вакансию «Ведущий Бухгалтер «в г. Батайск. Отдел кадров сам, приглашение присылает на собеседование. Не согласовывая его с глав.бухом. Дают сразу анкету на три листа, где нужно указать все о себе и родных. Вплоть, до того, какая у тебя машина. Бухгалтерский тест. . Далее.. Приходит гл.бух. долго смотрит в глаза. затем говорит … вы нам не подходите. у вас нету опыт...
В интернете нашел обьявление о вакансии оператора .Позвонил и договорился о собеседовании. Приехал с утра на собеседование.Все красиво и культурно Сразу на входе охранник потребовал паспорт Я ему предоставил Он ушел вместе с ним к себе в кабинет и через минут 5 принес обратно и вежливо обьяснил куда пройти.Зашел в нужный мне кабинет обьяснил кто я и чего собственно приперся Мне без всяких сразу вс...
Добавить комментарий