АО "Улан-Удэнский авиационный завод": невыплата зарплаты

Номер дела: 2 2503/2020 ~ М 2239/2020

Дата решения: 19.08.2020

Дата вступления в силу: 25.09.2020

Истец (заявитель): [Х.] [И.] [В.]

Ответчик: ао "Улан Удэнский авиационный завод"

Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен частично

Решение по гражданскому делу

Дело № 2 2503/2020

уид 04rs0007 01 2020 003937 06

решение

именем Российской Федерации

19 августа 2020 года г. Улан Удэ

Железнодорожный районный суд г. Улан Удэ в составе судьи [Д.] с.л., при секретаре [Д.] э.в., с участием прокурора [Б.] а.с., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [Х.] и.в. к ао «Улан Удэнский авиационный завод» о компенсации морального вреда,

установил:

Обращаясь в суд иском к ответчику, истец указывает, что в период с 20.02.1980 по 07.09.2018 трудился в оао «Улан Удэнский авиационный завод» )далее по тексту – ао «у уаз») на разных должностях. 14.05.2012 на основании приказа № 425 принят на должность электромонтера по ремонту электрооборудования 4 разряда в цех № 60. Согласно акту № 13, 25.08.2017 в 9 ч. 15 мин. с истцом произошел несчастный случай на территории гпп «Машзавод» (главная понижающая подстанция), расположенной за территорией ао «у уаз». Согласно медицинскому заключению формы 315/у от 25.08.2017 [Х.] и.в. установлен диагноз: <данные изъяты> Заключительный диагноз: <данные изъяты> фку «гб мсэ по Республике Бурятия» выдало истцу справку мсэ 2006 № 0067742 о степени утраты профессиональной нетрудоспособности в размере <данные изъяты> Причиной несчастного случая является неудовлетворительная организация производства деятельности структурных подразделений (цехов 53 и 60), а именно: в отношении цеха 53, выразившаяся в отсутствии контроля за лицами, не уполномоченным на проведение технического ремонта транспортных средств запасных частей для осуществления ремонта; в отношении цеха 60, выразившаяся в отсутствии контроля за работниками цеха вследствие чего работники цеха выполняют работы не предусмотренными должностными их инструкциями. К лицам, допустившим нарушение требований охраны труда, истец не относится, факт грубой неосторожности со стороны пострадавшего комиссия не усматривает. В результате действий ответчика истцу причинены физические и нравственные страдания, связанные со стойкой утратой трудоспособности и невозможностью продолжать активную общественную жизнь, потерей работы, временным ограничением или лишением каких либо способностей, физической болью, связанной с причиненным увечьем и иными последствиями заболевания. Моральный вред, причиненный действиями ответчика, истец оценивает в сумме 800 000 руб.

Истец [Х] и.в. в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, имеется заявление о рассмотрении дела в его отсутствие.

Представитель истца по доверенности Семенов а.б. в судебном заседании, исковые требования поддержал. Дополнительно пояснил, что инвалидности истец не имеет, профессиональная утрата трудоспособности 10 %. В настоящее время не работает, является пенсионером, иждивенцев не имеет.

Представитель ответчика по доверенности [З.] д.и. иск не признал. Не оспаривая наличие травмы, считает, что размер требований истца явно завышен, компенсация морального вреда должна быть минимальна, т.к. в данном случае работодатель не мог повлиять на поведение работников, несчастный случай произошел за территорией завода.

Заслушав пояснения лиц, участвующих в деле, изучив представленные доказательства, заслушав заключение прокурора, полагавшего исковые требования удовлетворить частично, приходит к следующему.

В соответствии со ст. 22 Трудового Кодекса РФ (далее по тексту ТК РФ) работодатель обязан обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда, возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, которые установлены настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Согласно ст. 3 Федерального закона от 24.07.1998 № 125 фз «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» несчастный случай на производстве событие, в результате которого застрахованный получил увечье или иное повреждение здоровья при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных настоящим Федеральным законом случаях как на территории страхователя, так и за ее пределами либо во время следования к месту работы или возвращения с места работы на транспорте, предоставленном страхователем, и которое повлекло необходимость перевода застрахованного на другую работу, временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности либо его смерть.

В силу п. 3 ст. 8 названного Федерального закона возмещение застрахованному лицу морального вреда, причиненного в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, осуществляется причинителем вреда.

Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон Трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Как следует из пояснений сторон и представленных в материалы дела документов, [Х.] и.в. состоял в трудовых отношениях с ао «у уаз».

Согласно Акту № 13 от 02.10.2017, 25.08. 2017 в 9 ч. 15 мин. с истцом [Х.] и.в. на территории гпп «Машзавода» (главная понижающая подстанция) по адресу: <адрес> произошел несчастный случай. А именно, в ходе проведения ремонтных работ автомобиля «газ 3309» при ударе молотком по ступичному подшипнику от подшипника отлетел металлический отломок и попал в левый глаз находившегося рядом [Х.] и.в.

Как видно из медицинского заключения формы 315/у от 25.08.2017 ркб им. [С.] [Х.] и.в. установлен диагноз <данные изъяты>

В п. 8.3. Акта имеется указание на справку о результатах химико токсилогического исследования, выданной гауз «рнд» м3 рб от 28.08.2017 № 8116 алкоголь в крови [Х]а и.в. не обнаружен.

Согласно п. 9. Акта причинами несчастного случая является неудовлетворительная организация производства работ (код 08) – выразившаяся в ненадлежащей организации структурных подразделений (цехов 53 и 60). А именно: в отношении цеха 53, выразившаяся в отсутствии контроля за лицами, проводящими работы по ремонту транспортных средств, а также контроля выдачи лицам, не уполномоченным на проведение технического ремонта транспортных средств запасных частей для осуществления ремонта; в отношении цеха 60, выразившаяся в отсутствии контроля за работниками цеха вследствие чего работники цеха выполняют работы не предусмотренными должностными их инструкциями. Нарушены требования п. 4.15 Должностной инструкции директора по обслуживанию основных фондов, утвержденной управляющим директором ао «у уаз», в соответствии с которым директор по обслуживанию основных фондов обязан организовывать деятельность подчиненных структурных подразделений по обеспечению безаварийной работы, соблюдению требований промышленной безопасности и охраны труда в подчиненных подразделениях; ст. 212 ТК РФ, в соответствии с которой работодатель обязан обеспечить безопасность работников при эксплуатации оборудования, осуществлении технологических процессов.

К лицам, допустившим нарушение требований охраны труда, истец не относится, факт грубой неосторожности со стороны пострадавшего [Х.] и.в. комиссия не усмотрела.

Бюро мсэ № 11 фку «гб мсэ по Республике Бурятия» установлена степень утраты профессиональной трудоспособности [Х.] и.в. <данные изъяты> (срок установления степени утраты профессиональной трудоспособности с 14.02.2018 до 01.03.2019).

Из Программы реабилитации пострадавшего в результате несчастного случая на производстве и профессионального заболевания от 14.02.2018 диагноз [Х.] и.в. <данные изъяты>

Согласно п. 11 Программы нуждается в проведении реабилитационных мероприятий.

Аналогичные выводы относительно диагноза пострадавшего указаны в Заключении врачебной комиссии вк № 393 от 13.02.2018.

Учитывая изложенные обстоятельства, суд находит обоснованными доводы стороны истца о том, что в результате несчастного случая на производстве в оао «Улан Удэнский авиационный завод» истец получил тяжелую травму, в связи с чем испытывает нравственные и физические страдания. В этой связи требования истца о компенсации морального вреда к ответчику ао «у уаз» подлежат удовлетворению.

При определении размера компенсации морального вреда, суд исходит из принципа разумности и справедливости, руководствуется общими правилами, установленными ст. 151 гк рф, а также принимает во внимание фактические обстоятельства получения истцом травмы, объем, характер и степень физических и нравственных страданий истца, связанные с его особенностями, и иные заслуживающие внимание обстоятельства, и с учетом фактических обстоятельств дела, возраста истца (68 лет), считает возможным удовлетворить требования истца частично и взыскать с ответчика в качестве компенсации морального вреда денежную сумму 75 000 руб. Суд находит заслуживающими внимание доводы стороны истца о том, что истец испытал и продолжает испытывать нравственные страдания, постоянное болезненное состояние.

в связи с удовлетворением иска, на основании ст. 103 гпк рф подлежит взысканию с ответчика в доход муниципального образования госпошлина в размере 300 руб., от уплаты которой истец был освобожден при обращении в суд с настоящим иском.

Руководствуясь ст. ст. 194 198 гпк рф, суд

решил:

Исковые требования [Х.] и.в. к ао «Улан Удэнский авиационный завод» о компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Взыскать с ао «Улан Удэнский авиационный завод» в пользу [Х]а и.в. компенсацию морального вреда в размере 75 000 руб.

В удовлетворении остальной части исковых требований [Х.] и.в. отказать.

Взыскать с ао «Улан Удэнский авиационный завод» в доход муниципального образования г. Улан Удэ государственную пошлину в размере 300 руб.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Бурятия в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме через Железнодорожный районный суд г. Улан Удэ.

Судья: с.л. [Д.]

в окончательной форме решение принято 24.08.2020

Добавить комментарий ↓

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Хотите получать комментарии к отзыву на email?

Проголосуйте за отзыв:
АО "Улан-Удэнский авиационный завод"
Улан-Удэ | 03.03.2020

Номер дела: 2 626/2020 ~ М 199/2020Дата решения: 03.03.2020Дата вступления в силу: 11.04.2020Истец (заявитель): [Ш.] [А.] [В.]Ответчик: ао "Улан Удэнский авиационный завод" Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен частично Решение по гражданскому делу уид: 04rs0007 01 2020 000280 16 Дело № 2 626/2020 решение Именем Российской Федерации 03 марта 2020 года г. Улан Удэ Железно...

Работа в Улан-удэ (270 отзывов) →

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.