Конфаэль

Понтов много, а по факту полное несоответствие этим понтам. Несмотря на громкий пиар всегда и везде весьма посредственная конторка уровня «Рога и копыта (эту очень удачную фразу я повзаимствовала из другого отрицательного комментария). Такая проверка человека, как будто в полицию берут работать или в офис бизнес — класса! Затребовали рекомендации… Я аж офигела, как и мои бывшие работодатели, когда я сказала куда и на какую должность иду… Шла я в отдел персонала. Я не против конечно, но уровень данной конторы (офисом назвать, язык не поворачивается совершенно) совершенно не соответствует их мнению о себе. До офиса им, как до луны ползком. Обычная контора прошлого века. В принципе неплохо, если бы не такое отвратительное отношение к новеньким некоторых особ. Считают (одна есть там особа в отделе персонала_Наталья (105 ком.) ее зовут), что раз они человека взяли на работу, что ждали неделю, вместо двух положенных (отработка по ТК, когда человек увольняется с другого места. Причем в резюме было сверху указано, что я еще числюсь в другой организации и мне скорее всего, придется две недели отрабатывать (они этого сразу не узрели, тк, невнимательно прочли), НО мне все же удалось договориться с руководителем и отработать только неделю, и прийти к ним раньше, но это во внимание не приняли в итоге… Хотя, что я этому удивляюсь… Для них тк, судя по всей там ситуации, пустой звук.) то он должен быть им благодарен, как будто они ему такое одолжение сделали, словно с помойки подобрали… Мол, такое собеседование провели (полтора часа меня мурыжили (половина разговора была обычной болтовней), пробные дни (два дня своего законного отпуска на них потратила) дали, потом они мне позвонили и сообщили, что у них (оказывается) есть еще один кандидат (еще одно собеседование и мол, будем на связи… а зачем тогда меня было приглашать на пробные дни и давать информацию под запись!) мол, дали мне подумать и тд… ждали же столько… Прям одолжение большое сделали, что на работу взяли… Треш полный. Требуют, чтобы человек имел терпение повторять по несколько раз одну и ту же информацию сезонным рабочим, а сами начинают возмущаться, если новый человек переспросил что то, если с первого раза не запомнил. Очень неприятный осадок остался после того, как пробыла там еще полтора дня. С дисциплиной у них там тоже не очень. Давно работающие сотрудники считают, что имеют право задерживаться в течении получаса, в то время, как новые, не имеют право вообще опаздывать. Я за дисциплину, но тогда и давно работающие тоже обязаны ее придерживаться. Орг техника на рабочих местах у них тоже на слабую троечку… Про выплату зп промолчу. Хорошего говорить мне нечего. Не получала, но рассказали мне достаточно (нынешние и бывшие) для того, чтобы желание уйти оттуда стало сильнее. Не люблю писать подобного рода комментарии. Это мой первый такого рода. С виду компания очень даже ничего, а вот изнутри не порадовала совсем. Просто вынудили написать такой комментарий. Тк, очень неприятно стало после того времени, которое я там провела (тоже ведь потратила, как и они на меня). Ушла оттуда с чувством как будто в грязи вымаралась. Ходить туда, я НЕ советую. но. решать тому, кто пойдет. Может быть тому человеку повезет больше, чем мне. Очень жаль потраченного времени и сил. Нельзя так поступать с людьми и так себя вести. ps: Если кто то вдруг решит, доработать там до пенсии по своей специальности (кадровика), то очень не советую туда идти. В копилочку вашей пенсии упадет ооочень маленькая копеечка, если вообще, что то в нее попадет… Устраиваясь туда, обязательно узнавайте как вам будут выплачивать деньги и по каким числам! Обещали одно, а по факту получилось, вообще, другое. Обещали на собеседовании на карту и два раза в месяц, а получилось, один раз и на руки. Об этом мне уже сообщили после собеседования, на пробных днях. И при мне давно работающая сотрудница так и получила. Так что, делайте выводы сами. Идти вам туда или не идти.

Добавить комментарий ↓

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Хотите получать комментарии к отзыву на email?

Проголосуйте за отзыв:
Конфаэль
Москва | 16.08.2020

Компания серая. Часто задержки. Выход в смену 2.000.на поставки приезжаешь раньше за час, в сезон работаешь почти без выходных, все на тебе, перевеска баннеров, в сезон очень большие поставки, работаешь в хаосе. Также, у них невозможно попасть на производство! А это значит, есть что скрывать! В бутике у меня на фабрике в Красногорске позади тараканы. Задержки, за июнь не отдали часть, а уже конец ...

Конфаэль
Москва | 11.07.2020

Все! Уж сколько лет прошло, а [Э.] все сама себе «хвалебные» отзывы строчит, не очень то видать хорошо с [censored] в ее шараге)...

Конфаэль
Красногорск | 30.04.2020

В первую очередь руководителя отдела персонала тв., так как ее понты не соответствуют ее способностям. При трудоустройстве было удивительно, каким образом такой персонаж как тв задержалась на такой должности, но потом, по мере выполнения, подчеркну, её обязанностей (на это указывали все должностные лица, которые с удивлением понимали, что ассистент выполняет задания руководителя), помимо своих ста...

Конфаэль
Москва | 16.03.2020

Не люблю сорить там, где нахожусь, поэтому многие моменты стоит решать внутри компании, а не выносить на обозрение. Естественно не все гладко идет, были вопросы и к замене офисной техники, и просьбы поменять компанию доставки воды на офис начальство вполне вменяемое, то, что нужно для продуктивной работы, все делают. Но и требуют хорошо. Первое время так раздражали эти ежедневные отчеты, не успел ...

Конфаэль
Москва | 21.11.2019

Зарплату и аванс задерживают ежемесячно! На вопрос: когда выплатят зарплату?, получите ответ: «тебе нужны деньги, если 5 тыс. дадим, хватит?»...



Добавить комментарий

Filtered HTML

  • Адреса страниц и электронной почты автоматически преобразуются в ссылки.
  • Допустимые HTML-теги: <a> <em> <strong> <cite> <blockquote> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd>
  • Строки и абзацы переносятся автоматически.

Plain text

  • HTML-теги не обрабатываются и показываются как обычный текст
  • Адреса страниц и электронной почты автоматически преобразуются в ссылки.
  • Строки и абзацы переносятся автоматически.
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.