Магазин Красное & Белое
От магазина к магазину хороший коллектив, но это редкость, так как люди уважающие себя не станут надолго задерживаться в этой компании, в итоге остается только пресмыкающаяся перед деспотичным начальством масса, которая будет получать заработанные вами деньги.
Недостатки:Всем доброго полудня, хочу поделиться своей историей работы в компании "Красное и Белое". я, проживающая в г. Брянск в Советском р не, устроилась в компанию Красное и Белое 12 июля, проработав по 8 сентября продавцом на [Т.] 2, съездила на подработку в Глинищево, мне понравился магазин и условия, предлагаемые администратором о том что туда и обратно он возит персонал, и я решила перевестись через увольнение на Глинищево [Я.] 7б, на что супервайзер отреагировала без проблем и даже была рада. Отработав неделю на Глинищево с 9 сентября неожиданно для всех администратора увольняет зру [К.] [Т.] [В.] с отработкой 2 недели, он недолго подумав предлагает мне перевестись через эти 2 недели на Станке [Д.] 20, так как понимает, что возить нас на Глинищево никто не будет, а мне только чтобы добраться до остановки нужно идти минут 30 пешком. Станке [Д.] 20 находится в одном секторе с [Я.] 7б и для того, чтобы перевестись мне нужна была подпись администратора с Глинищево и администратора со Станке [Д.] 20, мой администратор договорился с администратором со Станке [Д.] о том, что когда он отрабатывает 2 недели к нему могу перевестись я, продавец, которого как раз не хватает на его магазине, администратор со Станке [Д.] конечно же соглашается. 2 недели отработки администратора заканчиваются, 28 сентября у меня последняя смена на Глинищево, заявление на перевод подписано моим администратором и на следующий день я собиралась идти на Станке [Д.] 20, чтобы администратор со Станке [Д.] 20 мне тоже подписал заявление и я перевелась, как тут выясняется, что супервайзер [К.] [А.] [В.] запретила подписывать моё заявление о переводе администратору со Станке [Д.] 20. Я в шоке звоню супервайзеру, спрашиваю почему мне нельзя перевестись на магазин, который находится в одном и том же секторе, говорю, что без администратора меня возить никто не будет и хотела бы продолжать работать в компании Красное и Белое, просто поближе к дому, на что мне супервайзер с агрессией отвечает, что ни о каких переводах речи быть не может, либо ты остаёшься работать на Глинищево, либо увольняешься из компании. я, понимая что не смогу ездить сама на Глинищево, на следующий день пошла увольняться в офис вместе с администратором, но там выясняется, что всех уволят, кроме меня и моё заявление не примут, так как оно не подписано супервайзером [К.] [А.] [В.] хотя когда я в прошлый раз увольнялась с [Т.] 2 в офисе было достаточно подписи администратора с [Т.] 2. Я звоню супервайзеру и спрашиваю по какой причине меня отказываются увольнять, на что она отвечает, что без отработки 2 недели я тебя не уволю, я отвечаю, что не работаю в компании Красное и Белое 3 месяца, чтобы отрабатывать 2 недели перед увольнением, на что супервайзер мне отвечает ты хочешь уйти по хорошему или по плохому? Я говорю, что, вы сказали мне либо оставаться на Глинищево, либо увольняться, ни о каких переводах не может быть речи, но почему то когда я пришла увольняться, вы запретили в офисе меня увольнять, по хорошему или же по плохому мне все равно, я хотела перевестись на другой магазин, вы мне этого не дали, запретив администратору со Станке [Д.] 20 подписывать какие либо документы, поэтому я пришла увольняться. На что мне супервайзер отвечает, если ты сейчас уволишься, то больше не устроишься в компанию Красное и Белое, и называет меня овцой, а администратора, кассира и меня стадом баранов, у кассира не выдерживают нервы и она начинает плакать. Я отвечаю, что лучше я буду овцой, но скажите в офисе, чтобы они приняли моё заявление и уволили меня. В офисе принимают заявление и нас всех увольняют. Супервайзер [К.] [А.] [В.] занималась удерживанием сотрудников против их воли на магазине, запретила мне перевод на другой магазин, поставив ультиматум либо Глинищево, либо увольнение без права вернуться в компанию, думая, что я испугаюсь и останусь на Глинищево. Я могла бы остаться раб
отать в компании Красное и Белое, на Станке [Д.] 20, но из за капризов супервайзера мне пришлось уволиться с концами из компании и быть готовой к черному списку и стоп листу иначе я не знаю как трактовать слова уйти по плохому. 1 октября до меня дошли сведения о том как [К.] [А.] [В.] ищет персонал на Глинищево в принудительном порядке, так специалисту опп с Красноармейской 67, работающему в компании 2 недели супервайзер поставила такой же ультиматум, что и мне либо Глинищево, либо увольнение из компании, сподвигло её на это наличие машины у специалиста опп. Парень знать не знал о Глинищево, устраивался в Брянске, в огромном шоке со слов супервайзера, думает об увольнении. 8 октября мне стало известно о том, что [К.] [А.] [В.] распространяет ложные слухи о нас (мне, кассире и администраторе) среди работников сети Красное и Белое, рассказывает всем, что нас уволили (в то время как нас вынудили уволиться), потому что мы не удел и мы отвратительные работники (в то время как при этом администраторе и кассире магазин стал первым на секторе, а когда мы сдавали смену, мы оставили магазин в прекрасном состоянии, все было расставлено, пол везде был помыт, полки были заполнены), через неделю после нашего увольнения на магазин приехал сб [К.] [Ю.] [В.] и заявил, что мы оставили магазин в ужасном состоянии, даже не потрудившись посмотреть камеры за 28 сентября, последний наш рабочий день, с 29 сентября на магазине работали другие люди, которые не разбирали товар, оставляя коробки с ним прямо в зале, не мыли пол, до такой степени, что он стал чёрным, но сб и св было проще сказать всем, что это мы всё оставили в таком ужасном состоянии, чем признавать, что они не справляются со сложившейся ситуацией. 25 октября мне должны были прийти деньги за сентябрь, но, т. к. я была уволена "по плохому" ничего кроме оплаченных часов я не увидела, несмотря на то что отработала на магазине 200 с лишним часов, работая без выходных ввиду нехватки персонала. Меня, кассира и администратора внесли в чёрный список, троих людей, которые работали безвылазно на магазине месяц и тех, кто составлял весь коллектив на Глинищево [Я.] 7б, исключительно из прихоти [К.] [А.] [В.] в то время как другой кассир, отсидевшийся на больничном 3 недели прямо перед ревизией, отработавшая 7 дней в сентябре получила 25 000, все потому что не уволилась и не стала конфликтовать с супервайзером и та проявила лояльность по отношению к ней. [К.] [А.] [В.] исходя из собственных мотивов и побуждений внесла меня в чёрный список, поставила мои деньги в стоп, отказалась адекватно принимать уход сотрудников из компании, настраивала всех оставшихся в подчинении сотрудников против меня, кассира и администратора, распространяла заведомо ложные слухи, манипулировала администратором со Станке [Д.] 20 и офисом в целях удержания меня на Глинищево [Я.] 7б, запретила мне перевод, несмотря на то что такая практика в Красное и Белое нормальна и повсеместно используется и приветствовалась [К.] [А.] [В.] ровно до того момента пока это было выгодно ей самой и закрыла мне дорогу в компанию без веских на то причин, дабы утешить свое затронутое эго. Я пришла работать в компанию с целью заработать денег, видя объявления, висящее на двери магазина о неплохой зарплате, но проработав почти 3 месяца в компании поняла, что твой заработок зависит не от того как ты работаешь, а от того в каких отношениях находишься с начальством, люди, готовые по первому требованию подставлять голову, облизывать начальство с головы до пят получают заработанные деньги, а те кто находятся в открытой конфронтации или просто не согласны будь то с администратором или супервайзером не получают ничего.
Супервайзер, сб и зру не видят в персонале людей, а только рабов, которые должны работать до потери пульса, на Глинищево самый проблемный магазин в плане персонала, когда я пришла там был администратор и 2 кассира, опп не было, ежедневно разгружал машины администратор, расставлял весь алкоголь, при этом исполнял все администраторские обязательства, месяц работал за троих людей, за администратора и двух опп без выходных с 8:20 до 23:00, даже когда у него и был выходной, ему все равно нужно было встать отвезти персонал на магазин, разгрузить машину и расставить весь алкоголь и только потом поехать домой, а потом приехать обратно, чтобы отвезти персонал домой, сб и св давали людей с других магазинов в очень редких случаях, все время отнекиваясь тем, что людей нет, опп приходилось буквально вымаливать. И несмотря на все это за 3 месяца администраторства магазин стал первым на секторе и вошёл в первую сотню рейтинга всех магазинов, но 14 сентября на Глинищево [Я.] 7б приехала зру [К.] [Т.] [В.] с плановой проверкой магазина и не став вникать в ситуацию начала сыпать обвинениями и оскорблениями в весьма грубой форме по отношению к персоналу, основная из претензий заключалась в том, что холодильники пустые, данного товара в магазине не было а соответственно выставлять было нечего, машина с данным товаром должна была приехать, но зру раздражал сам вид пустых холодильников и она даже не хотела вникать в то, что на магазине работает на протяжении долгого времени 3 человека и ту стратегию, что предлагала она выставить другой товар, чтобы потом убрать его, когда придёт товар не подходил под данную ситуацию с таким количеством людей на магазине, но [К.] [Т.] [В.] продолжала стоять на своём и ей совершенно было плевать на физическое состояние работников, в особенности администратора, который выполнял ежедневно функции специалиста опп, спал по 6 часов, работая без выходных, не имел даже возможности поесть на рабочем месте, зру вместе с супервайзером начала показательно заполнять холодильники товаром, который был совершенно не интересен покупателям, потому что они уже прекрасно знали что на этом месте должно стоять и искали товар который нужен был им ориентируясь по холодильникам, в какой то момент [К.] [Т.] [В.] встала без маски за кассу и начала обслуживать людей, и в весьма резкой и грубой форме потребовала документы у нашей постоянной клиентки, покупающей стики, и её совершенно не смутило то, что рядом с ней стоял муж и ребёнок, девушка испугалась такой манеры поведения и после визита зру больше не приходила в магазин, так из за грубости зру мы потеряли постоянного клиента, в конечном итоге [Т.] [В.] начала кричать на администратора, он не стал молча слушать, и сказал в ответ, что даже на выходной уйти не может, потому что машину некому будет разгружать, на что она спросила, а что девочки у тебя совсем ничего не делают, администратор, спросил вы предлагаете разгружать машину женщине, которой запрещены физические нагрузки по состоянию здоровья или 18 летней девочке, которой ещё рожать, на что она опешила и перевела тему, в конечном итоге все дошло до того что [Т.] [В.] сказала администратору "Что на прошлом магазине ты не работал, что на этом магазине не работаешь", для человека, который в буквальном смысле тащит весь магазин на себе это стало последней каплей, после этого [К.] [Т.] [В.] взяла и подписала заявление об увольнении администратора, супервайзер позже сказала администору, что если бы он стоял и молча слушал, то все было бы хорошо, но из за того что он начал защищать, отстаивать не только себя но и свой персонал, зру приняв это за наглость и уволила его. Позже супервайзер позвонила администратору и сказала, что он не уволен и что это была шутка, но администратору это было уже не важно, В данной ситуации супервайзер и зру виноваты ничуть не меньше, [К.] [А.] [В.] тем, что не давала людей и скинула весь магазин на 3 людей, которые физически
не могут тащить на себе все обязанности магазина с выручкой под 300 000, а [К.] [Т.] [В.] тем что является на каждый магазин со скандалом, увольняя оттуда работников и своим отношением к сотрудникам вынуждая уволиться оставшихся людей, в кб и так дефицит штата, так ещё из за [К.] [Т.] [В.] ряды сотрудников очень редеют. Мы втроем ездили работать в Глинищево из Брянска, т. к. в Глинищево все, кто хотел работать в кб и работал ушли оттуда именно из за [К.] [Т.] [В.] из за её рабского отношения к людям и не умения слушать. Даже после всего этого мы втроем сдали магазин на ревизии с малыми потерями для магазина, вернувшись домой в 5 утра, потому что на половине пути домой нас развернул сб и нам пришлось обратно поехать в магазин, но на следующий день администратору нужно было выходить на работу и конечно же он вышел. Это была моя первая работа, я глубоко разочарована тем насколько высокую стену вокруг себя построило начальство в лице супервайзера, сб и св, складывается такое впечатление, что им плевать, что будет с сотрудниками, им совершенно безразлично, что люди пашут без продыху, а только лишь высказывают кучу претензий как будто персонал укомплектован, а не его одна треть на магазине, но при этом сами игнорируют просьбы дать людей на магазин, в то время как сб [К.] [Ю.] [В.] ежедневно возил в Жирятино каждый раз нового опп, но для Глинищево людей нет, и даже после всего этого св имеет наглость поставить людей на ком держался весь магазин в чёрный список и кинуть их деньги в стоп. Этот месяц был просто убийственным для меня в плане работы, работать ежедневно с утра до ночи на магазине с большой выручкой без выходных оказалось невыносимо сложно, а теперь оказывается что это было практически бесплатно. Исходя из вышесказанного могу сделать вывод, что объявления на дверях магазинов с цифрами о заработной плате не более чем сказка и на самом деле как бы ты не работал тебе будут платить зарплату ровно до того момента пока ты угоден начальству.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Хотите получать комментарии к отзыву на email?
Все остальное ! Отношения хозяина компании к своим сотрудникам мягко сказать скотское ! Хочется подобрать другое слово ! Побыла я на стажировке день в этой компании, точнее в одном из их магазинах . Пришла по преглашению своей подруги ( она работает там уже 6 месяцев ) . Стожировку мне назначили на 5 дней , с 9.00( да сотрудники приходят раньше на пол часа , то бишь в 8.30 нужно быть на рабочем ме...
Люди! Никогда в своей жизни не переступайте порог данной компашки! О работе в офисе: В трудовой договоре на вас изначально сразу забьют и подписав его вы становитесь рабом. Рабочий день с 8:45 ( хотя в договоре указано с 9:00 до 18:00) до 18:05. Если вас не будет на рабочем в 8:45, то штраф, уйти раньше 18:05 штраф. Ты должен всегда находиться на рабочем месте( в туалет тебе чаще всего просто нет ...
Меня пригласили на собеседование в данную компанию, на должность дизайнер по упаковке. Предварительно я показала свое портфолио и выполнила тестовое задание по теме, предложенной работодателем. После этого я заполнила кучу анкет, для проверки СБ. Этого оказалось мало, и мне предложили отработать еще неоплачиваемый день в офисе компании, якобы "стажировка". За этот день я сделала еще готовую упаков...
Отзывов о работе именно в офисе кб мало, и очень жаль, потому что люди должны знать куда идут прежде чем подписать трудовой договор с этой организацией. Итак, я проработала в кб два дня. К сожалению двух собеседований, полиграфа и тестового рабочего дня мне не хватило чтобы узнать как обстоят дела с правилами компании, впрочем, ими никто делиться на всех этих этапах нужным не посчитал. При прием...
Все. Доброго времени суток всем. Скажу одно если вы себя любите или хотя бы немного себя уважаете не идите на эту парашу, особенно в должность опп. Работать вы будите всем «кассиром, уборщиком, грузчиком, раскладчиком товара, охранником и т.д и т.п, работал там полтора месяца заработал за месяц + 50р это по московской зп. Коллектив просто обрыганский, как и администратор. Уволился и в итоге не вып...
Работа в КРАСНОЕ & БЕЛОЕ в Брянске (5 отзывов) →
Работа для женщин: отзывы о работе в Брянске (28 отзывов) →
Работа в ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Брянске (12 отзывов) →
Добавить комментарий