Мебель Черноземья

В компании сливают информацию
Моя ситуация следующая:
пригласили на собеседование, собеседование прошло хорошо, дали анкету для заполнения личных данных, заполнила дома и отправила, в анкете указала информацию о предыдущих местах работы и о нынешнем(в этот момент еще работала, но указала только название организации), через некоторое время кто то из сотрудников мч позвонил моему начальнику с информацией, что была на собеседовании и собираюсь трудоустраиваться в мб, хотя положительного ответа я еще не давала. Как итог потеря нынешней работы и дохода, нежелание идти в данную недобросовестную компанию Мебель Черноземье и возмущения от всей ситуации. Получается, личные данные спокойно могут использовать как хотят. На мой вопрос представителям организации в лице hr как такая ситуация могла возникнуть, ответила, что не знает и будут разбираться. Прошло 5 дней, никто не позвонил, позвонила сама. на вопрос, что удалось узнать в расследовании, ответили, что нет времени и вообще разбирайтесь сами.
Подумайте, устраиваться в такую компанию или нет.

Комментарии (1) ↓

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Хотите получать комментарии к отзыву на email?

Проголосуйте за отзыв:
Мебель Черноземья
Рязань | 12.05.2023

Поведаю свою историю работы в этой компании. На собеседовании дама по имени [О.] [Н.] являющаяся директором рязанского филиала, озвучила условия оф. трудоустройство, окладная часть на руки 25000, оплачиваемая стажировка 5 дней по 1000₽ и соответственно, проценты, составляющие з.п. около ста тысяч рублей с ее слов. Ок. То, что нужно. Вышла на стажировку, начала обучение. Все хорошо, все нравится,...

Мебель Черноземья
Воронеж | 31.05.2021

Работу отдела персонала. Там отвечает крайне агрессивная женщина. Такое ощущение, что она, как минимум, Директор. Кричит. Очень грубая. никому не советую....

Мебель Черноземья
Воронеж | 19.02.2021

После заполнения анкеты по трудоустройству кто то из компании (сотрудников) позвонил нынешнему начальнику и сообщил, что планирую трудоустраиваться в Мебель Черноземье (хотя положительного ответа о принятии решения я не давала). Получается, личные данные либо в открытом доступе находятся, либо для данной компании норма звонить еще не бывшим начальникам на работу и сообщать о том, что такой то сотр...

Мебель Черноземья
Воронеж | 21.09.2019

Мой рабочий опыт более 20 лет и, честно сказать, впервые сталкиваюсь с таким плохим отношением к сотрудникам. Просто как пушечное мясо. Примерно год должность исполнительного директора занимает [А.] [М.] [П.] В результате неправильных стратегических действий руководства компания на данный момент на грани краха, вероятно, банкротства. Обстановка в офисах напряженная, все ходят как тени и мониторят ...

Работа в МЕБЕЛЬ ЧЕРНОЗЕМЬЯ в Воронеже (6 отзывов) →

Работа для женщин: отзывы о работе в Воронеже (114 отзыва) →

Работа в Воронеже (4106 отзывов) →

Комментарии (1)

Не рекомендую данную организацию для трудоустройства. Поясню почему. Сама компания, как и год основания 1943 осталась далеко позади прогресса. Для многотысячного ассортимента продукции отсутствует сrm. Идеология компании по заявлению заведующей такова, что чем дольше продавец консультант считает стоимость (делая выборки артикулов из разных таблиц excel, сверяя с артикулом на ценнике, стоящем на товаре и далее с реестром цен), то покупатель будет видеть сложную, ответственную работу продавца. А ещё нужно замучить покупателя так, чтобы он не захотел идти в другой салон мебели слова заведующей. Вот такой абсурд) Компания заявляет себя, как производителя качественной мебели. В торговом зале есть образцы, которые стоят несколько лет и декоративные элементы с продукции, выполненные из массива, просто отваливаются, что же будет при эксплуатации... Имею опыт в продажах услуг и высоколиквидных товаров более 10 лет. В первый день стажировки мной был задан чёткий вопрос, насколько оптимизирован процесс продажи с технической точки зрения (какие crm используют, как ведётся сопровождение покупателя и т.д.). После заведующая [Б.] Лейсан начала уходить от темы в сторону, якобы все отлажено, все в ногу со временем, и что в первые дни по регламенту теоретические основы. В итоге на 4 день работы, считался днем трудоустройства, увидела технически устаревшие программы, примитивные отправления сообщений через личный телефон... и т.д.). Когда встал вопрос как считать и верно формировать подборку позиций (примечание, в компанию набирают продажников не имеющих опыта работы с мебелью), .т.е. я задавала чёткие вопросы, чтобы сформировать к продаже позиции, на что заведующая разнервничалась, не могла ответить на поставленные вопросы заявила, что это вообще не её работа и она этого не знает! Зато, как прилюдия, была великолепно описана её успешная работа в других организациях в качестве успешного управленца, и что везде, и в данный момент ее зовут руководителем, и что мне повезло устроиться в данную компанию. При этом ежедневно я обозревала в её работе функционал офис менеджера, переговоры по установке лампочек , жалобы на усталость от многочисленной работы и т.д. Также удивили отрицательные моменты по материальной ответственности, сама мат ответственность не вызывает сомнений, а методы изумляют, продавец элементарно может стать крайним и заведующая это знает. По итогу на 4 день трудоустройства (до этого было 3 дня стажировки), т.е. по тк рф на в течение 3 дней мне должны были вернуть мой экземпляр трудового договора, заверенного работодателем. Договор мне не вернули. Заведующая вернула только трудовую книжку. Дни работы отказались оплачивать! Таким образом, персональные данные мои(документы) взяли(а были полномочия?) удерживали трудовую книжку. Налицо нарушение Трудового Законодательства. Кстати рабочий день с 9:30 до 19:00, без обеда, работа в субботу или воскресенье. уходить с рабочего места нельзя! Пить воду на рабочем месте нельзя! Самое интересное оклад 15000 руб!) И обещание дохода от 90000 руб.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.