Мегафон

Зп отдают не полностью. У бухгалтерии произошёл сбой головного мозга и они не додали 10 т.р. ртпо [П.] гнусная [censored] ей всегда все не нравится. Выбрала любимчиков ,которые ничем не отличаются а действительно хорошие сотрудники канули в хейт....

За первые три месяца я прошел ускоренную стажировку и за все три месяца работы получил около 35 тысяч рублей, кучу негативных эмоций и много стресса. Катализатором увольнения стало падение в обморок на работе, сотрудник подумал что я пьян и выгнал из салона вместо того чтобы вызвать скорую. Врачи диагностировали дезориентацию и потерю сознания всвязи с ухудшением кровообращения мозга. Все говорят ...

Вернулась в ритейл, потому что в моем городе мало работы с официальным трудоустройством. Была поражена измененими мф. Раньше было реально трудно трудоустроиться туда, отбор был серьезный, компания презентовала себя, как нефтяной компанией. По истечении 6 лет, компания разработала систему депримироввния, где по просту не возможно нормально зарабатывать, к слову мф просто не выгодно выплачивать прем...

Компания, которая должна была стать лучшей сервисной компанией в стране! Но за несколько лет успела обесценить значение персонала (из за руководителей подразделений) и потерять костяк людей, приведших ее к лидерству. Ген. Дир ([С.] л.н.) — лучший руководитель, и Вам следует обратить внимание на персонал, который делает так, чтобы люди бежали из компании (которая между прочим предоставляет конкурен...

Начальству плевать на своих многочисленных сотрудников. Набирают для числа, несмотря на то, что заказов на всех не хватает. Обещали в среднем 40к, по факту не зп не дотянула даже до 25к. Объясняли это низким спросом :) Если вам нравится кататься по столице за смешные деньги, забавы ради, работка идеальная. Если же вы взрослый человек, которому необходимы деньги на съём жилья, оплату коммунальных у...

Кидалово, сотрудников держат за придурков, которым платить не обязательно, какие то хитрые схемы с премированием, премия через два месяца за первый месяц....