ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТРОИТЕЛЬНО-МОНТАЖНОЕ УПРАВЛЕНИЕ "СИБСПЕЦСТРОЙ": нарушения трудового кодекса

ИНН компании: 
7016000129
Недостатки: 

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТРОИТЕЛЬНО-МОНТАЖНОЕ УПРАВЛЕНИЕ "СИБСПЕЦСТРОЙ" выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Томской области

Адрес: Томская обл., г. Томск, ул. Карла Маркса, д. 7 офис 406

Проверяющий: заместитель главного государственного инспектора труда (по правовым вопросам) в Томской области [Б] Ю.А.

Дата проверки: 10.01.2019

Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудовго права, Обращение №70/7-2313-18-ОБ от 25.12.2018. задачами настоящей проверки являются: Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда Предметом настоящей проверки является (отметить нужное): соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами;

Причины проверки: обращение работника о нарушении трудовых прав

Сведения о нарушении:

  • Сумма не выплаченной работодателю заработной платы составляет 54 723,68 руб.
  • отсутствует специальная оценка условий труда на рабочем месте

Нарушенный правовой акт:

  • ст. 21, ст. 22, ст. 136, ст. 140, ст. 212 Трудового Кодекса Российской Федерации
  • выявлены нарушения ст. 21, ст. 22, ст. 136, ст. 140, ст. 212 Трудового Кодекса Российской Федерации
  • Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875

Требование:

  • Необходимо устранить нарушение ст. 21, ст. 22, ст. 136, ст. 140 Трудового Кодекса Российской Федерации: выплатить задолженность по заработной плате, сложившуюся перед уволенным работником



Добавить комментарий ↓

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

Работали в этой организации? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Хотите получать комментарии к отзыву на email?

Проголосуйте за отзыв:


Добавить комментарий

Filtered HTML

  • Адреса страниц и электронной почты автоматически преобразуются в ссылки.
  • Допустимые HTML-теги: <a> <em> <strong> <cite> <blockquote> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd>
  • Строки и абзацы переносятся автоматически.

Plain text

  • HTML-теги не обрабатываются и показываются как обычный текст
  • Адреса страниц и электронной почты автоматически преобразуются в ссылки.
  • Строки и абзацы переносятся автоматически.
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.