Работа это проСТО
Возможность получить деньги на карту уже через 2 дня.
Недостатки:Штрафы!
Штраф за не выход на смену 1500.
Хотелось бы что бы на это обратили внимание и само руководство и роспотреб надзор!
Объясню почему, на эту работу устраивается очень много студентов как и я и иногда получается так , что нужно выйти на пары и об этом становится известно в день когда тебе нужно быть на работе, на смене на которую вы записались заранее и соответственно отказаться уже не можешь потому что будет штраф за не выход 1500 , даже если у вас должна была быть смена 6 часов со ставкой к примеру 140 или 160 в час , то всё равно вы должны заплатить 1500 , а значит выйдя в следующий раз на смену , вы будете работать бесплатно , и ещё должны останетесь ! А это нарушение закона , потому что любой человеческий труд должен быть оплачен ! Ну ладно штрафы , ну так списывайте их по частям а не сразу !
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Хотите получать комментарии к отзыву на email?
Город Старый Оскол как всегда бьет рекорды по неадекватности, наплевательское отношение, воровское, наглые, хамы, платят копейки ставят в чс считают что так себя вести это норма позор отзывы все положительные проплачены....
12.03.2024 подбирают работу отвратительно(где на hh или avito цена за работу выше пытаются экономить, ставка будет 2700 2500 предложит 2300 2100 и то не факт), деньги присылают позже обещеного (но платят один только плюс), менеджеры не тактичные за словами не следят, позвонили с утра ближе к 9 утра разговор был короткий "да выхожу на смену, только посмотрю как доехать перезвоните через минут 5" Пр...
по началу можно было легко выбрать себе график работы и записаться. Теперь же, видимо увеличилось количество работников и на других стало видимо все равно. Бесконечные отправки в резерв,откуда тебя никогда не достанут. На прямой вопрос: А когда уже можно записаться на смену? ответ:у заказчика в приоритете люди, которые работают полную смену 12 часов. Спрашивается, зачем обещать гибкий график работ...
Я устраиваясь в эту компанию просила могут ли мою зарплату перевести на карту дочери, они сказали да, что им без разницы. Но в результате оказывается моя дочь должна писать заявление, хотя мне это никто не говорил. И это я узнала после десяти дней! Почему так работают??? Наверное надо четко и ясно говорить людям! А не утаивать информацию! Я получается поработала бесплатно????? ...
Добавить комментарий