Тинькофф банк
Пройдя обучение по вакансии представителя [Т.] ждал неделю звонка о встрече с представителем о дате и времени по назначению стажировки. После назначения встречи и придя в офис компании я словно вернулся в двухтысячные года: неряшливые люди, от которых слышен мат на мате на весь этаж. Постояв и послушав людей 5 минут осознал, что человек, имеющий каплю интеллигенции, не сможет взаимодействовать с такими людьми. Если вы общаетесь культурно — то вам точно не в эту компанию!
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Хотите получать комментарии к отзыву на email?
все начнётся хорошо вам будут сладко петь о том что они самый клёвый банк и что у них самые хорошие условия для работы . Начнётся обучение там будет тоже все гладко и клёво в первый же день обучения от вас потребуют чтобы вы сразу же предоставили все документы для «трудоустройства» которого не будет. Начнётся практика там тоже будет все классно и мило за исключением того что вас сольют в первый же...
Очень много. Начиная от абсолютно не квалифицированного тренера, обучающего новых сотрудников, заканчивая уровнем зп. Изначально тренер вызвала некое недоверие видно, что у девушки есть некоторый опыт работы в звонках, но не более. Предлагала задавать вопросы, если что то непонятно в ходе обучения, но это выглядело примерно так: «не стесняйтесь за давать вопросы, но стесняйтесь того, что будете д...
1. Система мотивации. Когда звонил менеджер, говорил, что премия может достигать до 100% от оклада при хороших показателях. Но, потом, как оказывается, максимальная премия никогда не будет 100% от оклада, как правило, она ниже оклада на 10 11 тыс.рублей, что ощущается колоссально. 2. Регламенты, придуманные менеджерами, которые очень трудно оспорить как со стороны сотрудника, так и со стороны кли...
Гнилая система ротации Гнилое руководство, которое занимается всякой х...й, типо прослушивания звонков, вместо чего то полезного. Бездарные, тупые, максимум пригодны чистить туфли. Обучение хорошее только на первоначальном этапе ( за год работы в интернет эквайринге не было ни 1 обучения по интернет эквайрингу) Отсутствие социальных лифтов и развития сотрудников воруют бабки на инвестициях и не т...
всё ужасно, лояльность компании обходиться дорого сотрудникам, постоянные оскорбления со стороны клиентов, и компания это поощрает, компании вообще плевать на простых сотрудников и на их психоэмоцианальное состояние, мы только должны жрать всё [censored] которое на нас льётся. совсем не заботясь о сотрудниках, постоянные вычеты, за то что не успокоил клиента, не оставил жалобу и т.д. думаю увольня...
Работа в ТИНЬКОФФ в Тюмени (3 отзыва) →
Добавить комментарий