Федеральное государственное унитарное предприятие «Главное промышленно-строительное управление» Федеральной службы исполнения наказаний»: нарушения трудового кодекса

ИНН компании: 
5919420184
Недостатки: 

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в Федеральное государственное унитарное предприятие «Главное промышленно-строительное управление» Федеральной службы исполнения наказаний» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Красноярском крае

Адрес : 660079, Красноярский край, г. Красноярск, ул. 60 лет Октября, д.119Д

Проверяющий: заместитель начальника отдела по 3-й группе отраслей [М.] [И.] [В.]

Дата проверки: 09.01.2019

Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, на основании письменного обращения гражданки [Ш.] Е.И. вх. № 24/7-7630-18-ОБ от 17.12.2018, поступившего из Государственной инспекции труда в Новосибирской области.

Причины проверки: (294-ФЗ) Поступление в орган государственного контроля (надзора), муниципального контроля заявления от гражданина, организации о предоставлении правового статуса, специального разрешения (лицензии) на право осуществления отдельных видов деятельности или разрешения (согласования) на осуществление иных юридически значимых действий, если проведение соответствующей внеплановой проверки гражданина, организации предусмотрено правилами предоставления правового статуса, специального разрешения (лицензии), выдачи разрешения (согласования)

Иное : Установлено, что 23.07.2018 в 08час.55мин с продавцом магазина ФКУ СИЗО-1 ГУФСИН России по Новосибирской области филиала Торгового управления ФГУП «Главное промышленно-строительное управление» ФСИН России [Ш] Е.И. произошёл несчастный случай по дороге при возвращении из места для курения на рабочее место в магазин. Однако работодателем не были приняты меры по расследованию данного несчастного случая, не была образована комиссия в составе трёх человек, не было проведено расследование данного несчастного случая в течение трёх дней, что является нарушением порядка расследования. Комиссия по расследованию данного несчастного случая была назначена приказом работодателя 19.09.2018 спустя 58 дней с момента происшествия несчастного случая. Нарушение требований: ст.ст. 212, 227, 228, 229, 229.1 Трудового Кодекса Российской Федерации. Устранено в ходе проверки

Нарушенный правовой акт: Нарушение требований: ст.ст. 212, 227, 228, 229, 229.1 Трудового Кодекса Российской Федерации.1. Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, 2. Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, 3. Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля».

Добавить комментарий ↓

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

Работали в этой организации? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Хотите получать комментарии к отзыву на email?

Проголосуйте за отзыв:


Добавить комментарий

Filtered HTML

  • Адреса страниц и электронной почты автоматически преобразуются в ссылки.
  • Допустимые HTML-теги: <a> <em> <strong> <cite> <blockquote> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd>
  • Строки и абзацы переносятся автоматически.

Plain text

  • HTML-теги не обрабатываются и показываются как обычный текст
  • Адреса страниц и электронной почты автоматически преобразуются в ссылки.
  • Строки и абзацы переносятся автоматически.
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.