585*Золотой

При устройстве на работу все было отлично. Документы оформили быстро и спустя несколько дней я вышла на работу. Однако с увольнением дела обстояли не так гладко, как с приёмом. 1. Как оказалось увольняться ты можешь только 1 числом, если увольняешься тогда когда тебе надо, то выплачивают только голый оклад, а остальное заработанные ты даришь компании (хотите работать бесплатно, то вам однозначно сюда. Альтруисты тут нужны) 2. О том что увольняться надо по их правилам я узнала от директора группы, так бы я осталась вообще без всего. 3. Хотите получить трудовую, то вам придётся поиграть в квест. Сначала они просят заполнить заявление, чтоб отправить трудовую по почте на нужный адрес, затем плюют на это заявление и присылают уведомление по месту прописки (моё гуляло в несколько городов), затем вам придётся идти на почту, чтоб переадресовать и ждать (так как вы ещё надеетесь, что там трудовая), после 2 недель ожиданий, вам приходит уведомление, что вы уволены и надо приехать лично забрать трудовую или написать заявление с указанием адреса куда отправить трудовую (для чего вы писали первое не понятно), затем вам надо отправить письмо с этим повторным заявлением ещё раз и ждать, возможно со второго раза пришлют. 4. Оплата. Как я уже сказала в первом пункте, увольняться ты будешь по их правилам. Выплачивать тебе остаток зп или нет будет решать компания, так как по словам директора «Остаток выплатят в течении дву месяцев, если у компании не будет к тебе претензий». А если будут? Я отдала 80% своей зарплаты просто за то что пришла? Прекрасно. Вот так соблюдение условий ТК рф 5. Если вы думаете, что позвонив в отдел персонала вы все ещё сможете получить ответы на свои вопросы, то можете смело об этом забыть. Отдел персонала сбрасывает трубку или не берет её от слова совсем. Справку о доходах вам тоже не пришлют и придётся ехать туда где вы работали, чтоб узнать не прислали ли её на рабочую почту.

Комментарии (1)

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Проголосуйте за отзыв:
Поделиться в соцсетях:
585*Золотой
Санкт-Петербург | 04.01.2021

с 17 по 30 декабря работала промоутером в сети, Золотой,. Есть все: фотоотчёты, бланк промоутера с печатями магазинов за отработанные на холоде часы. Но обещали заплатить до 31 декабря, а сегодня 4 января и зарплаты так и нет. Координатор на связь не выходит, и множество промоутеров остались без зарплаты, что вынуждает обратиться в прокуратуру города с коллективным заявлением....

585*Золотой
Санкт-Петербург | 21.12.2020

Отвратительное место для работы. Скотское отношение к сотрудникам. Накрученные отзывы даже на этом сайте. Если пишите, то повторяйте. Они топят ваши отрицательные отзывы. Зарплата серая, начальство только делает вид что работает, боится потерять работу. Открою секрет, в головном офисе всем глубоко наплевать на «ленивых девок за прилавков», они только думают как заставить вас работать бесплатно....

585 Gold
Санкт-Петербург | 21.12.2020

Устраивалась по срочному договору. Обещали ставку почасовую. А в договоре указали оклад. Не подписать нельзя. Или не возьмут на работу. Типа «на доверии». В итоге при увольнении заплатили в 2 раза меньше! График убийственный по 3–4 дня по 12 часов с одним выходным! Для сотрудников каморка 1 м на 2 м, где и ешь, и тут же одежда с обувью висит. Не рекомендую, если цените свой труд и не хотите, что В...

585Золотой
Санкт-Петербург | 18.12.2020

Хорошие условия для заработка.Кто хочет ,тот заработает. Отношение к сотрудникам достойное. Нет принебрежения к стажерам, но нет достойного поощрения за стаж и опыт работы сотрудника в компании....

585*Золотой
Санкт-Петербург | 01.12.2020

Не ведитесь на вызовы работать в Питере. Это бизнес из 90 х со всеми вытекающими. Зарплата серая, отношение скотское. Нормальным людям приходится молчать и миряться с совестью, ибо платят они выше среднего, но высасывают больше чем дают. Не идите сюда работать!...

585*Золотой
Чита | 16.01.2021

График ужасный, выходных нет вообще, но это ещё не самое ужасное. дго Рязанов Анатолий просто не имеет никакой манеры общения. Постоянное оскорбление сотрудников и огромные штрафы ни за что. Ни в коем случае не советую туда идти работать. Если вам интересна работа в ювелирных сетях, то лучше уж идите работать в тот же Sunlight, разницы по графику и по зп особо нет, но руководство адекватное!...

Ювелирная сеть 585
Ханты-Мансийск | 12.01.2021

Отвратительная компания. К новым сотрудникам относятся как к рабам. Ничему не учат толком, а потом ходят и носом тыкают мол неправильно работаю, ещё и штрафами пугают. Управляющая и зам.управл. вообще отдельная тема. Ходят с короной на голове, ничего не делают, отсиживаются в каморке или вообще уходят с магазина на 40 минут по своим делам, а мы работай и ещё на них продажи пробивай.. Разговаривают...

585*Золотой
Ростов-на-Дону | 12.01.2021

График работы отклоняется от нормы часов в месяц. Если при 12 часовои рабочем дне должно быть около 15 рабочих дней в месяц, то в компании 585 золотой 18–19 дней. Но причиной моего увольнения стала пропажа изделия в момент моего нахождения на больничном. Поскольку, когда я вышла на работу, с меня потребовали компенсации недостачи из личных денег. На отказ выплачивать деньги, дго сказал, что именно...

585*Золотой
Москва | 31.12.2020

Товарищи, не ведитесь на положительные отзывы, они накручены. Было специальное письмо, с просьбой их писать. Отвратительное место, где тебя ни во что не ставят. Зарплату платят серую. Топ менеджерам глубоко плевать на то что происходит в магазинах. Они показательно поддерживают какую то церковь, забивая на то что их продавцами негде покушать, работая по 12 часов. Продукция, которой они торгуют, эт...



Комментарии

Здравствуйте. Оклад выплачивается в день увольнения, а мотивационная часть в соответствии с приказом о премировании. Кроме того, мы всегда соблюдаем тк рф и своевременно производим выплаты. Для проведения служебной проверки, просим вас связаться с руководителем отдела персонала по электронной почте radivas585@zolotoy.ru или по телефону +7 931 335 6369.

Добавить комментарий

Filtered HTML

  • Адреса страниц и электронной почты автоматически преобразуются в ссылки.
  • Допустимые HTML-теги: <a> <em> <strong> <cite> <blockquote> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd>
  • Строки и абзацы переносятся автоматически.

Plain text

  • HTML-теги не обрабатываются и показываются как обычный текст
  • Адреса страниц и электронной почты автоматически преобразуются в ссылки.
  • Строки и абзацы переносятся автоматически.
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.