yota

Этот отзыв пишется от имени всей Сибирской Роздницы и Роздницы дальнего востока включительно. Мы все работали в ип Черныш д.а. Кто то больше кто то меньше. В один прекрасный момент руководство компании заявило, что мы все уволены так как компания ип Черныш д.а условно говоря банкрот. Одним днём были закрыты больше 10ка точек в Разных городах страны! Они не стали соблюдать никакие трудовые нормы. Сказав, что компания своего рода меняет место своего пребывания и если мы хотим продолжить работать то должны за свой счёт переехать в Хабаровск и продолжить работу на их точках. Никакой документации об этом предоставлено небыло. От руководства поступали прямые угрозы, если мы не уволимся сами то нас уволят по статье за якобы неявку на работу на точки Хабаровска. Причем с их стороны не будет никаких выплат пока они не увидят заявления по собственному от нескольких десятков человек включая и офисных сотрудников. Никаких расчетов никаких бумаг и справок предоставлено небыло и руководство и компания отказывалась делать все это придумывая какие то смехотворные законы и угрозы. В итоге расчитвая на обещания и совесть руководства практически все написали заявления по собственному в надежде получить свои деньги, получить расчетки все документы. Так как [А.] [К.] зам гендиректора лично обещал на планерке, что всем и все выплатят. Когда сотрудники сделали все что от них хотел работодатель. Руководство заявило, что все выплаты будут без всяких премий и по минимуму так как у компании просто нет денег. А все отпускные будут выплачены не по Фактическому заработку, а лишь по окладной части. Все справки и все документы сделаны так же по минимальным выплатам. И всех сотрудников лишили их полных законных выплат и денег. После чего руководство сняло с себя все обязательства и просто перестало выходить на связь. Я прошу всех кто работал не бояться писать правдуи идти в трудовую, налоговую и прокурату. Так как компания полностью уклоняется от выплат налогов и платих их по трудовому договору, а не по фактическим выплатам. Нарушая все налоговые нормы и правила. Отчисления в пенсионный фонд так же идут не по фактическим выплатам, а по трудовому договору, в котором сотрудники работают якобы за пару тысяч рублей в месяц. Компания не стала предупреждать о закрытии зарание, якобы они решили это все за один день. Хотя даже по самым очевидным законам о расформировании им сокращении должны предупреждать задолго до реального закрытия и выплатить все неустойки согласно трудовым нормам. Официальныее представители yota со своей стороны никак не отреагировали на этот произвол, не смотря на то что ип Черныш д.а напрямую работает под их брендом. И репутация официального представителя после этого оставляет желать лучшего. Компания занималась постоянным фродом сим карт, чтобы закрыть планы. Нарушая закон [Я.] Я очень надеюсь, что ип Черныш и сам [К.] [А.] [С.] так как он является ключевой фигурой всей истории. Ведь именн он отказал в выплатах, получат по заслугам. На все что сказано выше. Есть подтверждающие переписки, фото, отчёты и доказательства любого формата подтверждающие нарушения разного вида норм, правил и законов.

Оформление: Полностью официальное

Комментарии (2) ↓

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Хотите получать комментарии к отзыву на email?

Проголосуйте за отзыв:
Yota
Чехов | 31.01.2024

Устроилась я работать в йоту продавцом консультантом в Чехове.Первые два дня была стажировка не оплачиваемая .Во время стажировки не было клиентов .и я просто просидела эти 2 дня слушая как нужно работать.Это огромная информация которую нереально запомнить за такое короткое время.Далее мне дали заполнить документы .Анкету и так же договор .я подписала документы.Работать было тяжело.Клиенты приходи...

yota
Оренбург | 31.08.2023

Сначала вам говорят, что вы все прошли, присылают ссылки на сдачу документов и дело идет к оформлению. По итогу первого дня "обучения" вам говорят, что это игра знакомство, в ходе которого вы не набрали нужного балла для дальнейшего обучения. При этом не указывают на недостатки (т.е. точки роста неизвестны, что изучать куда расти). Задаю вопрос hr почему указали, что если пригласили на обучение зн...

Yota
Екатеринбург | 22.08.2023

Сначала вам говорят, что вы все прошли, присылают ссылки на сдачу документов и дело идет к оформлению. В первый день "обучения" вам говорят, что это игра знакомство, снова присылают ссылки, что мол вы уже на финишной прямой, нужно только приехать в офис, дают логин и пароль к личным кабинетам, а потом выясняется, что это была проверка и еще один тест, по которому вас забривают по итогу....

Yota
Омск | 25.07.2023

Работать доводилось в нескольких крупных и некрупных компаниях, плохих и хороших. В настолько ужасной по условиям труда и прочим критериям – впервые. Отзыв пойдет о франшизной точке йота. Устраиваясь на работу, вам, в общем, предлагаются совершенно идеальные условия: график 4/2, работа рядом с домом, выбор основной точки, оклад в день 1050р+продажи ( ну, тут да, не совсем идеал, но, как говорится...

Yota
Омск | 25.07.2023

работала оператором тп в чате 1.низкая зп (в вычетом налогов получалось 110 р/час) 2.Неправильная система обучения (на практике наставники не дают самому делать заявки, ты делаешь их поддиктовку) 3.12 часов работы с графиками перерывов тяжело для спины и глаз (глаза очень болят от постоянного напряжения и концентрации) 4.большой минус клиенты которые тебя унижают и матерят (хоть это и в чате, но л...

Работа в YOTA в Новосибирске (4 отзыва) →

Работа в Новосибирске (7740 отзывов) →

Комментарии (2)

Привет!

Мы внимательно изучили данный отзыв и хотели бы его прокомментировать. Со своей стороны мы действительно сильно обеспокоены данной ситуацией и считаем подобный подход для себя недопустимым. На текущий момент мы находимся на стадии прекращения сотрудничества с данным партнером и стараемся вернуть к работе точки, которые были закрыты. Еще хотим отдельно отметить, что для нас важна экспертиза тех сотрудников, которые работали ранее и поэтому мы будем рады увидеть их в своей команде.

Так йота как оператор уже давно мёртв , быть партнёром то ,что уже мёртво не выгодно , так и банкротятся .

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.